Земельное право (лекции, часть 1) — Вопрос 9. Иные права на земельные участки (безвозмездное срочное пользование)
- Земельное право (лекции, часть 1)
- Вопрос 1. Предмет, метод земельного права.
- Вопрос 2. Источники земельного права
- Вопрос 3. Конституционные основы земельного права
- Вопрос 4. Система земельного права
- Вопрос 5. Принципы земельного права
- Вопрос 6. Земельные правовые отношения
- Вопрос 7. Земля и земельный участок как объект земельных отношений
- Вопрос 8. Право собственности на земельный участок (государственная и муницаипальная собственность)
- Вопрос 8. Право собственности на земельный участок (частная собственность)
- Вопрос 8. Право собственности на земельный участок (общая собственность)
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки (право пожизненного наследуемого владения)
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки (постоянное пользование)
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки (сервитут)
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки (аренда земельных участков)
- Вопрос 9. Иные права на земельные участки (безвозмездное срочное пользование)
- Вопрос 10. Основания возникновения прав на земельные участки
- Вопрос 11. Переоформление прав на земельные участки
- Вопрос 12. Основания прекращения прав на земельные участки
5. Безвозмездное срочное пользование земельным участком.
Безвозмездное срочное пользование земельным участком:
1. Земельные участки могут передаваться гражданам и юридическим лицам из состава частных земель на основе договора безвозмездного срочного пользования. По договору безвозмездного срочного пользования одна сторона обязуется передать или передает земельный участок в безвозмездное пользование другой стороне (землепользователю), а другая сторона (землепользователь) обязуется вернуть земельный участок в том состоянии, в котором его получила, или в состоянии, обусловленном договором безвозмездного срочного пользования. Права и обязанности сторон определяются нормами гл.гл. 34, 36 ГК, ст. 24 ЗК.
2. в отношении государственных или муниципальных земель земельные участки предоставляются:
· органам государственной власти и органам местного самоуправления, казенным предприятиям, государственным и муниципальным учреждениям, центрам исторического наследия Президентов, прекратившим исполнение своих полномочий — сроком до 1 года;
· религиозным организациям, собственникам зданий, строений, сооружений для строительства зданий, строений, сооружений религиозного или благотворительного назначения — предоставляется на срок строительства либо на срок эксплуатации здания;
· религиозным организациям, которые используют здание, строение, сооружение религиозного благотворительного назначения по договору безвозмездного пользования — на срок безвозмездного срочного пользования зданий, строений, сооружений;
· в случаях, предусмотренных Лесным кодексом;
· физическим и юридическим лицам, с которыми заключены государственные или муниципальные контракты на строительство объекта недвижимости (зданий, строений, сооружений), осуществляемого полностью за счет средств любого бюджета — на срок строительства здания, строения, сооружения;
3. Земельные участки предоставляются из земель организаций (юридических лиц) гражданам в виде служебных наделов. Служебные наделы — это земельные участки, которые предоставляются отдельным работникам определенных отраслей экономики (организаций транспорта, лесного хозяйства, лесной промышленности, охотничьих хозяйств, национальных парков, природных заповедников, заказников и т.п.). Категории работников, которым могут предоставляться служебные наделы, устанавливаются федеральными законами и законами субъектов РФ. Служебные наделы предоставляются по заявлению работников и оформляются решением организации. По общему правилу с прекращением трудовых отношений право на служебный надел прекращается. При этом работнику предоставляется право снять урожай, т.е. право пользования существует до окончания сельскохозяйственных работ на данном земельном участке (по общему правил — до 1 ноября).
В некоторых случаях право на служебный надел сохраняется даже при прекращении трудовых отношений:
1) за работником, уволившимся на пенсию по старости или по инвалидности;
2) за одним из членов семьи (родителей либо за несовершеннолетними детьми), работника, погибшего при исполнении служебных обязанностей, призванного на действительную военную (альтернативную) службу, поступившего на учебу, либо работника.
· за несовершеннолетними детьми — до достижения детей совершеннолетия;
· за родителями — пожизненно.