Лекции по основам охраны труда для электротехнических специальностей. Часть 1
- Лекции по основам охраны труда для электротехнических специальностей. Часть 1
- 1 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ И ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В ГОРНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ УКРАИНЫ
- 1.2 Основные законодательные и нормативно-правовые акты по охране труда
- 1.3 Правила и нормы по технике безопасности и производственной санитарии
- 1.4 Обучение и инструктажи персонала по охране труда
- 1.5 Надзор за соблюдением законов о труде, правил безопасности и инструкций по охране труда
- 1.6 Ответственность за нарушение законодательства об охране труда
- 2 КОНСТИТУЦИОННЫЕ И ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ГОСУДАРСТВА О ТРУДЕ
- 2.2 Права, которые гарантирует государство на охрану труда
- 2.3 Организация охраны труда на предприятиях и в отрасли
- 2.4 Управление охраной труда
- 3 ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ТРАВМАТИЗМ И ЗАБОЛЕВАЕМОСТЬ
- 3.2 Оценочные показатели условий и безопасности труда
- 3.3 Травмирующие факторы
- 3.4 Понятие об опасной зоне
- 3.5 Санитарно-гигиенические факторы и травматизм
- 3.6 Расследование и учёт несчастных случаев на производстве
- 3.7 Анализ производственного травматизма и профзаболеваний
- 4 УСЛОВИЯ ТРУДА
- 4.2 Опасные и вредные производственные факторы
- 4.3 Категории тяжести труда
- 4.4 Обеспечение безопасности труда
- 4.4.2 Средства охраны труда
- 4.4.3 Психология труда
- 4.4.4 Организация работы по охране труда
Правила и нормы по ТБ направлены на защиту организма человека от физических травм, воздействия технических средств, используемых в процессе труда. Они регулируют поведение людей, обеспечивающее безопасность труда с точки зрения устройства и размещения машин и оборудования.
Правила и нормы необходимо соблюдать как при проектировании, так и при эксплуатации промышленных объектов и оборудования.
Требования в области обеспечения безопасных и здоровых условий, содержащиеся в правилах и нормах по ТБ и производственной санитарии, являются юридически обязательными как для администрации, так и для рабочих и служащих. При несоблюдении этих правил виновные лица несут юридическую ответственность.
По сфере действия правила по ОТ , ТБ и производственной санитарии бывают:
Единые и распространяются на все отрасли народного хозяйства и закрепляют важнейшие гарантии безопасности и гигиены труда, уровень которых должен быть одинаковым во всех отраслях народного хозяйства.
Межотраслевые являются также общими и закрепляют важнейшие гарантии безопасности и гигиены труда либо в нескольких отраслях, либо в отдельных видах производств, работ или на отдельных типах оборудования в любых отраслях народного хозяйства.
Отраслевые распространяются только на отдельную отрасль производства в масштабе всей страны и содержат гарантии безопасности и гигиены труда, специфичные для данной отрасли.
К числу норм по ТБ и производственной санитарии относятся нормы, устанавливающие меры индивидуальной защиты работающих от профессиональных заболеваний и производственных травм.
Эти нормы предусматривают следующее:
1. На горных работах, как на всех работах с вредными условиями труда или на работах, производимых в неблагоприятных температурных условиях, связанных с загрязнением, рабочим и служащим выдаётся бесплатно по установленным нормам спецодежда, обувь, предохранительные приспособления (индивидуальные средства защиты).
2. На работах, связанных с загрязнением, рабочим и служащим выдается бесплатно по установленным нормам мыло, смывающие и обезвреживающие вещества.
3. На работах с вредными условиями труда рабочим и служащим выдается бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные продукты.
4. Для рабочих и служащих, занятых на работах с вредными условиями труда, устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю и предоставляются дополнительные отпуска.
5. Администрация предприятия обязана бесплатно обеспечить рабочих питьём (газированной или подсоленной водой, кофе, чай и другими напитками).
6. Рабочие и служащие, занятые на горных работах и на работах с вредными и опасными условиями труда при поступлении на работу проходят обязательное предварительное освидетельствование и периодические медицинские осмотры.
7. Рабочим и служащим, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых не обогреваемых помещениях предоставляются специальные перерывы для обогревания и отдыха, которые включаются в рабочее время.
8. Рабочих и служащих, нуждающихся в предоставлении более лёгкой работы, администрация предприятия обязана перевести с их согласия на такую работу в соответствии с медицинским заключением временно или без ограничения срока.